入职多久给公积金

入职后多久给公积金，主要 取决于具体单位的规定以及是否符合《住房公积金管理条例》的要求。以下是相关规定的详细说明：

新参加工作的职工

从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。

新调入的职工

从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。

单位录用职工

单位应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或转移手续。

新设立的单位

应当自设立之日起30日内到住房公积金管理中心解决住房公积金缴存登记，并自登记之日起20日内持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银做法本单位工人解决住房公积金账户设立手续。

建议

及时办理：单位应确保在录用职工后的30日内完成住房公积金的缴存登记和账户设立手续，以符合法规要求。

沟通确认：职工在入职前应与单位确认公积金的缴存时间和方式，确保自身权益得到保障。

综上所述，入职后多久给公积金并没有一个统一的时间标准，但通常应在入职后的30日内开始缴存，具体操作还需参照单位的具体规定和相关法规。